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Droit du travail
Principales temas de investigación:
Droit du travail - Evolution du statut salarial - Contentieux du travail - Agents non titulaires de l’Etat
Publicaciones:
Poirier, M. (et al.) : « Resolving individual labour dispute in France », in M. Ebisui, S. Cooney, C. Fenwick (dir.), Resolving individual labour dispute: A comparative overview, ILO, Geneva, 2016, p.103-135.
Poirier, M. : «Eviter le couperet de la prescription après la loi du 14 juin 2013 relative à la sécurisation de l’emploi», Droit Ouvrier, 2014 , p. 182-196
Poirier, M. : Dictionnaire du Procès Prud’Homal, 2ème édition, Ellipses, 2014
Poirier, M. : « La lenteur excessive de la justice prud’homale » – Droit Ouvrier 2013, p. 240 – 10 pages.
Poirier, M. : « A propos de la retranscription gouvernementale de l’ANI du 11 janvier 2013 : « sécurisation de l’emploi » ou « sécurisation des décisions patronales ? » – Droit Ouvrier 2013, p. 240 – 10 pages.
Poirier, M. : « Négociation collective : arrêter le massacre » – Droit Ouvrier 2013, p. 78 (première partie) et p. 582 (deuxième partie) – 29 pages.
Poirier, M. : « Les tâches afférentes aux examens universitaires : tout travail mérite salaire » – Droit Ouvrier 2012, p. 636 à 641 – 6 pages
Poirier, M. : « Une nouvelle pierre à l’édifice de la protection du droit d’agir en justice (note sous Versailles, 7 février 2012, 6ème chambre, M c/ RFI) », Droit Ouvrier, 2012, p. 450 à 452
Poirier, M. : « La nullité du licenciement décidé en représailles d’une action en judiciaire en requalification de contrats à durée déterminée illicites (Paris, 15 septembre 2011, 8ème chambre, Syndicat CGT France Télévision c/ France Télévision), Droit Ouvrier, 2011, p. 706 – 713
Poirier, M. : «La galère des «vacataires» d’enseignement supérieur», Droit Ouvrier, novembre 2011
Poirier, M. : : « Université : les chargés d’enseignement vacataires (CEV) sont des agents non titulaires de l’Etat », Note sous TA Strasbourg, 30 août 2011, Droit Ouvrier, 2011, p. 671 – 674
Poirier, M. : «Pour un affermissement des droits de la défense des salariés au sein de l’entreprise (deuxième partie : Le vol de documents pour se défendre en justice)», Droit Ouvrier, Novembre 2010, n° 748, pp. 582-592.
Poirier, M. : «Pour un affermissement des droits de la défense des salariés au sein de l’entreprise (première partie : Le droit à un débat contradictoire)», Droit Ouvrier, Octobre 2010, n° 747, pp. 516-533.
Poirier, M. : «Le repos dominical après la loi du 10 août 2009», Droit ouvrier, 738, 2010, p. 22-39.
Poirier, M. : «Egalité de traitement et différences de statut», Droit ouvrier, 2009, p. 425-441.
Poirier, M. : «Discrimination, droit de retrait, procédure disciplinaire, action en justice, nullité du licenciement : florilège autour d’un arrêt de la Cour de cassation» : note sous Cass. Soc. 27 janvier 2009, Sté Aéroport de Paris, Droit ouvrier, 2009, p. 288-291.
Poirier, M. : «Pour la nullité du licenciement décidé en représailles d’une action en justice intentée par le salarié contre son employeur : à propos de Cass. soc. 20 février 2008, n° 06-40085», Droit ouvrier, 2008, p. 505-511.
Poirier, M. : «A propos des revirements de jurisprudence : cris et chuchotements», Droit ouvrier, 2008, p. 457-469.
Poirier, M. : «Note sous Cass. soc. 27 septembre 2007, Millochau c/ commune de Toreiilles, Droit ouvrier, 2008, p. 140-142.
Poirier, M. : Dictionnaire du procès prud’homal, Editions Ellypses, 2007, 256 p.
Poirier, M. : «Les retombées de l’affaire «d’Outreau» sur la procédure prud’homale : la nouvelle portée de la règle le criminel tient le civil en l’état», Droit ouvrier, 2007, p. 459-465.
Poirier, M. : «Unicité de l’instance : la résistance des juges du fond», Droit ouvrier, 2007, p. 273-280.
Poirier, M. : «La gradation des fautes en droit du licenciement» in Etudes à la mémoire de Christian LAPOYADE-DESCHAMPS, Presses universitaires de Bordeaux, 2003, p. 515-538.
Poirier, M. : «A propos des horaires d’équivalence», Droit ouvrier, 1999, p. 347-354.
Poirier, M. : «Brefs propos sur le projet de loi inspiré par l’accord national interprofessionnel du 31 octobre 1995 relatif à la politique contractuelle», Droit ouvrier, 1996, p. 311-316.
Poirier, M. : «La clause dérogatoire in pejus», Droit social, 1995, p. 885-895.
Poirier, M. : » La transaction conclue à l’occasion d’un licenciement pour faute grave», Droit ouvrier, 1994, p. 371-378.
Poirier, M. : » L’accession au travail : insertion ou formation ?», Droit Social, 1993, p. 257-266.
Poirier, M. : Les contrats de travail atypiques. Thèse de doctorat, Université de Bordeaux, 1992 (sous la direction de M. Jean-Pierre Laborde).
